Identité et réputation numériques

Aref JDEY, www.demainlaveille.fr, est le coordinateur d’un livre blanc sur la réputation numérique (ou e-réputation). C’est une oeuvre collective originale que j’ai eu beaucoup de plaisir à lire. La première partie est plutôt technique, la seconde est plus sociale et résonnera avec ce que vous avez l’habitude de lire sur ce blog.  La diversité des experts permet d’avoir des éclairages complémentaires et originaux.

L’objectif de ce livre blanc est de proposer un ensemble de repères, de bonnes pratiques et de conseils éprouvés et pratiqués régulièrement par les auteurs.

Voici un rapide aperçu du sommaire et des contributeurs :

• Edito / Olivier ZARA – http://www.reputation.axipole.info
• Le marché de la e-réputation / Dimitri GRANGER – http://www.publicis-consultants.fr
• Tableau de bord et indicateurs / Joël CHAUDY – http://www.blogdejc.com
• E-réputation et cartographie / Anthony HAMELLE – http://fr.linkfluence.net
• E-réputation : gratuit VS payant / Laurent MAGLOIRE – http://www.opinion-watch.com
• Collaborateurs et employeurs : quelle e-réputation ? / Gregory POUY – http://gregorypouy.blogs.com
• E-réputation et gestion de communautés en ligne / Anthony PONCIER – http://poncier.org/blog
• E-réputation et universités / Camille ALLOING – http://caddereputation.over-blog.com
• E-réputation et étudiants / Claire LEBLOND – http://www.geemik.net
• E-réputation et langues étrangères / Michelle CHMIELEWSKI – http://www.synthesio.fr

Pour les suivre sur Twitter : http://tweepml.org/LB-Reputation/

Le livre est publié sous forme d’une présentation Powerpoint pour ceux qui n’aiment pas les gros pavés

Merci Aref JDEY pour cette initiative

Vous êtes nombreux à être convaincu de l’importance de construire et gérer sa marque personnelle. Mais, vous êtes aussi nombreux à repousser sans cesse le moment où vous allez enfin vous y mettre. Peut-être parce que vous ne savez pas par quoi commencer ou parce que le quotidien prend souvent le dessus.

Avec Gilles Noblet, nous avons conçu un dispositif pour vous aider à faire les premiers pas. Ce dispositif vous mettra sur le bon chemin pour construire votre marque personnelle sans forcément faire tout le chemin avec vous ou à votre place. Notre objectif est simple : vous accompagner dans la mise en place des fondations de votre marque personnelle pour un prix raisonnable !

Voici le communiqué de presse du lancement de notre offre commune dont le détail sera communiqué uniquement aux personnes intéressées :

Communiqué de presse

Démarrer une démarche de Personal Branding

Experts reconnus en matière de Personal Branding, Gilles Noblet et Olivier Zara s’associent. Ils proposent une offre commune destinée aux auto-entrepreneurs, salariés et travailleurs indépendants pour les aider à développer leur marque personnelle.

Chacun porte en lui une marque distinctive qui le rend unique. Une marque caractérisée par ses talents, son parcours, ses expériences, … Tout le problème est de prendre conscience de cette marque, de la faire connaître et reconnaître par les autres. C’est la démarche que propose le Personal Branding pour accroître sa crédibilité et sa notoriété dans son domaine de référence.

Pour permettre à chacun de tirer le meilleur parti de son potentiel et de conforter son identité et sa réputation numérique, Gilles Noblet et Olivier Zara ont développé 6 modules complémentaires qui peuvent fonctionner de manière autonome.

Un premier package de 3 modules, animé par Gilles Noblet, porte sur la dimension humaine (potentiel, talents, biographie) de la gestion de sa marque personnelle.

Un second package de 3 modules, animé par Olivier Zara, porte sur la dimension numérique (identité, notoriété et réputation sur Internet) de la gestion de sa marque personnelle.

À propos de Gilles Noblet

Il est l’auteur de “Développer sa marque personnelle, le Personal Branding dans son métier, sa carrière, et sa vie” publié aux éditions CFPJ et membre du comité d’accréditation d’Authentys (Société francophone de Personal Branding) – www.authentys-personal-branding.com

Contact : gilnoblet@passagedecap.com / Tél : 06 11 40 68 84

À propos de Olivier Zara

Il est l’auteur de “Réussir sa carrière grâce au Personal Branding, gérer son identité et sa réputation professionnelle” publié chez Eyrolles et président d’Authentys.

Contact : www.olivier-zara.com

Je profite de ce billet pour remercier les 500 professionnels qui participent au groupe Identité et réputation numériques que j’anime sur Linkedin :

http://www.linkedin.com/e/vgh/1786530/

Vous trouverez dans cette revue ma contribution sur le Personal Branding : Le Personal Branding, enjeu pour assurer son employabilité et sa visibilité auprès des entreprises

Cliquez ici pour lire cet article…
(du fait de la compression, les images sont floues)

Parmi les contributeurs de la revue :

Introduction

• Edito de Nathalie Kosciusko-Morizet, Secrétaire d’Etat à la prospective et à l’économie numérique
• L’Europe est la mieux placée pour lancer la nouvelle vague de l’économie numérique et pour conduire la transition vers le Web 3.0, Viviane Reding, Commissaire européen,
• Comment va l’Internet ?, Louis Pouzin,
• Les entreprises commencent à adopter massivement les nouveaux usages du Web 2.0, Didier Krainc, DG IDC France,

Partie technique

• Web 2.0 : définition et concepts fondamentaux, David Fayon, auteur de “Web 2.0 et au-delà” et “Facebook, Twitter et les autres…”,
• Améliorer la compétitivité avec une meilleure collaboration et un meilleur partage des connaissances à l’aide d’un wiki, Emilie Ogez, Responsable Marketing et Communication chez XWiki,
• Wikipédia et ses usages collaboratifs, Florence Devouard, anciennement présidente de la fondation Wikimedia qui héberge Wikipédia,
• Changer les modes de travail de plus d’un milliard de personnes ! Bureautique 2.0 : de la bureautique individuelle à la “Participatique”, Louis Naugès, président fondateur de Revevol,

Partie usages

• Réseaux sociaux et usages gagnants, Jean-François Ruiz, co-fondateur de PowerOn,
• Le droit des marques contre l’identité numérique ? L’exemple par le nom de domaine, Olivier Itéanu, avocat à la Cour spécialisé dans les questions du numérique et auteur de “L’identité numérique en question”,
• Les nouveaux risques juridiques liés au Web 2.0, Eric Barbry, Directeur du pôle “droit du numérique” dans le cabinet Alain Bensoussan,
• Le cloud computing et la sécurité, Eran Feigenbaum, Directeur de la sécurité pour Google Apps,
• Le rôle de la CNIL dans le monde 2.0, Gwendal Le Grand, chef de service à la CNIL,
• Web 2.0 et Cloud Computing d’Entreprise pour améliorer la relation client, Vincent Delamarre et Jean-Louis Baffier, Responsable commercial du secteur high-tech et manufacturing et Directeur de l’avant-vente pour la zone Sud-EMEA chez Salesforce
• Web 2.0 et Innovation : quels impératifs stratégiques pour l’entreprise ?, Mickaël Salaun et Rui Teixeira Guerra, fondateur d’e-Folia et Directeur associé d’Enovatium,
• Le nouvel âge sociologique du Web : Quatre pistes pour de prochaines synergies entre ingénieurs et sciences sociales, Nicolas Auray, maître de conférence en sociologie à Télécom ParisTech,
• Le Personal Branding, enjeu pour assurer son employabilité et sa visibilité auprès des entreprises, Olivier Zara, expert de l’identité et de la réputation numérique et auteur de “Réussir sa carrière grâce au Personal branding”,
• Scaling a social networking website : LinkedIn use case, Yann Pujante, LinkedIn,

Partie projets développements futurs

• Univers virtuels et Web 3D, l’après Second Life, Xavier Marvaldi, P-DG fondateur de Yoowalk,
• Gestion de données dans les réseaux sociaux, Tatel Abdessalem et Pierre Senellart, maître de conférence en informatique à Télécom ParisTech,
• Premiers enseignements tirés de l’usage interne des outils de réseaux sociaux chez Orange, Jeanne Damay, responsable de projets Knowledge management chez Orange Labs,
• L’open source, les communautés de développement et les liens entre Web 2.0 et logiciel libre, Dominique Dardel, Agitateur Web coopératif,
• Le projet “TIOSAFE : Intelligence économique 2.0″, Maurice Gagnaire et Jean-Paul Smets, Professeur au département informatique à Télécom ParisTech et P-DG de Nexed i,
• Utilisez la puissance des outils collaboratifs en ligne pour optimiser vos processus, Frédéric Chavinier et Christophe Claude, Manager au sein du groupe de conseil ICME et chef de produits au sein du groupe PeterPays AG,
• Table ronde 2.0 : article collaboratif avec Emilie Ogez, Ludovic Dubost, David Fayon, Jean-Paul Figer, Louis-Aimé de Fouquières, Philippe Hilsz, Xavier Marvaldi, Jean-Claude Morand, Louis Naugès, Joël de Rosnay et Hubert Ségot,
• Entretien avec Jérémie Bourdoncle, start-up Hedera Technology,
• Le projet MyPresenting Avatar, Catherine Pelachaud.

Dans l’émission « On revient vers vous » diffusée sur Cadremploi.fr, vous trouverez une interview très intéressante de Loïc Le Meur sur le recrutement 2.0. Il explique en particulier comment il a recruté un de ses collaborateurs par tchat !

Je partage son avis lorsqu’il recommande de laisser un maximum de traces sur le web : “C’est le meilleur moyen de se faire repérer sur ses compétences”. Comme je l’ai dit dans mon livre : “le pire qui puisse vous arriver sur Internet n’est pas de laisser des traces dangereuses pour votre identité ou négatives pour votre réputation à travers un blog ou un forum. Le pire serait que l’on ne trouve aucune trace de vous, que vous n’ayez pas de réputation numérique.”

Les pratiques de Loïc sont nouvelles, déroutantes mais il incarne à mon avis le futur du recrutement.

Source Cadremploi.fr